|
|
|
|
ارزیابی و مقایسه ابعاد سلامت روانی کارکنان یک واحد نظامی و انتظامی
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
رجبی سوران ,نریمانی محمد ,باصری احمد
|
|
منبع
|
روان شناسي نظامي - 1392 - دوره : 4 - شماره : 13 - صفحه:32 -43
|
|
|
|
|
چکیده
|
مقدمه: هدف تحقیق حاضر ارزیابی و مقایسه وضعیت سلامت روانی نظامیان پایور و وظیفه در یک واحد نظامی بوده است. روش: روش تحقیق زمینه یابی از نوع مقطعی و علی مقایسه ای است. با استفاده از روش نمونه گیری خوشه ای چند مرحله‌ای نمونه‌ای به حجم 892 نفر از بین کلیه کارکنان نظامی مشغول به خدمت انتخاب شدند. در جمع‌آوری اطلاعات از پرسشنامه سلامت روانی (28-ghq) و پرسشنامه محقق ساخته استفاده شده است.نتایج: نتایج نشان داد که 9/38 درصد از کارکنان پایور و 6/51 درصد از کارکنان وظیفه مشکوک به اختلال روانی شناخته شدند. نتایج تحلیل واریانس چند متغیره (manova) نشان داد که بین نیروهای نظامی و انتظامی در همه ابعاد سلامت روانی تفاوت معناداری وجود دارد. همچنین بین نیروهای نظامی پایور و وظیفه نیز در همه ابعاد سلامت روانی به جز اختلال در عملکرد اجتماعی، تفاوت معنادار است. بحث: این تحقیق نشان داد که کارکنان نیروهایی که بیشترین ارتباط را با مردم داشتند و کارکنان وظیفه از سلامت روانی پایین تری برخوردار هستند.
|
|
کلیدواژه
|
کارکنان نظامی و انتظامی ,سلامت روانی
|
|
آدرس
|
دانشگاه خلیج فارس, ایران, دانشگاه پیام نور, ایران, دانشگاه جامع امام حسین (ع), ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|