>
Fa
  |  
Ar
  |  
En
  
پژوهش های مدیریت منابع انسانی
  
سال:1400 - دوره:13 - شماره:1
  
 
ارائه الگوی مفهومی برای ارتقای اثربخشی آموزشهای ضمنخدمت کارکنان اداری دانشگاه آزاد اسلامی
- صفحه:225-260
  
 
ارائه مدل جذب و آموزش نیروی انسانی در نظام پیشدبستانی مبتنیبر مدل مدارس کسب وکار درکشورهای منتخب با استفاده از نظریه دادهبنیاد
- صفحه:201-224
  
 
ارائه مدل سرمایه معنوی در سازمانهای مردمنهاد شهر تهران
- صفحه:101-129
  
 
ارائه چارچوبی برای تبیین شایستگی های رهبران دیجیتال با روش فراترکیب
- صفحه:9-42
  
 
شناسایی مولفههای انتخاب فرمانده در دوران دفاع مقدس
- صفحه:67-99
  
 
شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر برندسازی ملی در حوزه نخبگان و استعدادهای برتر: رویکردی آمیخته
- صفحه:171-199
  
 
طراحی مدل مدیریت منابع انسانی در شرکتهای نوپا
- صفحه:131-170
  
 
کاوشی پدیدارشناختی درباب ماهیت عملکرد فردی
- صفحه:43-65
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved